TOUCH POINT RECRUITING

TPR® for recruiter

Finden Sie Kandidaten und Kandidatinnen, die es angeblich nicht gibt.

Touch Point Recruiting richtet sich an Recruiter:innen und HR-Manager:innen, die modernste neurowissenschaftliche Methoden nutzen möchten, um Kandidaten und Kandidatinnen strukturiert, gezielt und einzigartig zu gewinnen und langfristig zu binden.

Mit dem Laden des Videos akzeptieren Sie die Datenschutzerklärung von Vimeo.
Mehr erfahren

Video laden

Vimeo immer entsperren

Ein Onlinekurs - viel Mehrwert.

Sie gewinnen völlig neue Einblicke und eine neue Sichtweise auf Ihre Recruiting Arbeit.

Sie schaffen einen nach außen deutlich erkennbaren Vorsprung zu Ihrem Wettbewerb.

Sie lernen, wie man strukturiert, professionell & kreativ rekrutieren kann.

Sie perfektionieren Ihre Kandidatenansprache und Kandidatenbindungskompetenzen.

Sie erfahren, wie man Kandidatinnen und Kandidaten gekonnt anspricht und konsequent Berührungspunkte schafft, ohne aufdringlich zu wirken oder sich dabei unangenehm zu fühlen.

Durch Lerninhalte, Worksheets und Checklisten ermöglichen wir Ihnen erfolgsorientiertes Arbeiten im Recruiting mit Motivation und Spaß - voller Power!

Erleben Sie eine vollkommen neue Leichtigkeit im Rekruitierungs-Business & professionalisieren spontane Vorgehensweisen zu effizienten, effektiven Aktivitäten.

Sie erarbeiten sich individuelle Formulierungen und erlernen Kommunikationstechniken, mit denen Sie authentisch agieren können.

Haben Sie sich auch schon eine dieser Fragen gestellt?

Mit welcher Strategie lassen sich Kandidat:innen gewinnen und binden?
Wie finden man geeignete Kandidat:innen?
Wie kann eine langfristige Bindung von Kandidaten und Kandidatinnen aufgebaut werden?
Wie macht die Arbeit im Recruiting wieder Spaß?
Wie werden Anfragen von Kandidat:innen gekonnt angenommen?
Wie gibt man Bewerbern und sich selbst ein gutes Gefühl?
Wie komme ich zum Gefühl der Leichtigkeit im Recruiting?
Warum stagniert die Erfolgskurve nach den ersten Gesprächen, trotz richtigem Bauchgefühl?

TPR® - eine revolutionäre und ganzheitliche Vertriebsmethodik

Die TPR® Methode baut auf eine gezielte Aneinanderreihung verschiedener Berührungspunkte - Touch Points - die vom Recruiter bewusst und sinnvoll initiiert werden. Das Besondere an TPR®, auch im Vergleich zu anderen Rekrutierungsmethoden, ist der Einbezug neuester Erkenntnisse aus der Neurowissenschaft. Touch Point Recruting verbindet System, Struktur und Prozess mit Emotionalität und Kreativität.

Es entsteht eine völlig neue Begeisterung und ein komplett neues Verständnis für das Thema Candidate Experience und Candidate Journey im eigenen Unternehmen. Damit steigt sowohl die Akzeptanz, als auch der Erfolg und die Nachhaltigkeit sämtlicher Marketing- und Rekrutierungs-Aktivitäten. TPR® entspricht somit den Anforderungen einer modernen Personalgewinnung und erfüllt die Erwartungen und Ansprüche zukunftsorientierter Recruiting-Kollegen.

Unser TPR® Onlinetraining

TPR® ist für jede Branche geeignet und vereint auf eine pionierhafte Weise die effektivsten, praxiserprobten Erfolgsmethoden der Bewerberrekrutierung mit modernsten Erkenntnissen der Neurowissenschaft.

Wertvolle BENEFITS auf einen Blick

Mit Leichtigkeit Bewerber finden

Lassen Sie sich jederzeit von TPR® inspirieren - wann und wo Sie möchten. Im Onlinekurs erwarten Sie 6 Videos mit einer Laufzeit von insgesamt 90 Minuten. Alle Videos bauen inhaltlich aufeinander auf, um Ihnen einen optimalen Wissenstransfer zu ermöglichen.

Die erste Etappe enthält zudem ein Workbook mit hilfreichen Tipps, damit Sie ihre Learnings sinnvoll und strukturiert festhalten können und erfolgreich in die Praxis umsetzen.

INHALT DES 1. MODULS

Etappe 1 | Start: Groundwork

Kapitel 1 | Herzlich Willkommen

Kapitel 2 | Candidate Experience und Candidate Journey

Kapitel 3 | Mindset Fachkräftemangel

Kapitel 4 | Recruiting ist Verkaufen

Kapitel 5 | Recruiting Schritt für Schritt

Kapitel 6 | Touchpoints: Anziehung und Information

Ihre Investition in den ersten Schritt zum TOP-Recruiter

139,99 €

zzgl. 19% MwSt.

Sie erhalten mit der ersten Etappe:

Ihre TPR® Experten

Nicole Truchseß

Stark in der Potentialerkennung

Die Diplom-Betriebswirtin bringt mehr als 25 Jahre Erfahrung als Personal- und Vertriebsleiterin namhafter Personaldienstleistungsunternehmen mit. Mit dem Wissen aus ihrem erfolgreich absolvierten Master of congnitive neuroscience (aon) hat sie die Touch Point Methoden exklusiv und einzigartig gestaltet.

Als Business Coach und akkreditierte INSIGHTS MDI®- und ASSESS®-Beraterin begleitet sie Unternehmen im Bewerberauswahlverfahren und der Personalentwicklung.

Nicole Truchseß steht für Talenterkennung, Prozessoptimierung. Sie begeistert mit Vortragsstärke, viel Humor und hoher Fachkompetenz. Sie ist Autorin von vier Büchern und bereichert Leser*innen mit Ihrer Kolumne in der Frankfurter Rundschau.

Markus Brandl

Erfolgsstrategien nach Maß

Als Spezialist für Vertriebs- und Führungsthemen kann Markus Brandl auf über 25 Jahre Erfahrung zurückgreifen. Als Mitglied der Geschäftsleitung trug er die Verantwortung für 120 Vertriebsmitarbeiter und einen Jahresumsatz von 107 Millionen Euro.

Nicht nur als Speaker, Trainer und Coach begeistert er mit Vortragsstärke und Fachkompetenz. Auch als akkreditierter ASSESS®-Berater begleitet Markus Brandl insbesondere Manager und Führungskräfte aller Ebenen zu persönlichem Erfolg in der Führungsarbeit.

Wenn es um Sales- und Verhandlungsstrategien geht, ist er europaweit gefragt. Darüber hinaus ist er Co-Autor drei erfolgreicher Bücher für die Personaldienstleistung und Zeitarbeit.